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富士誇

富士誇の特徴

株式会社富士誇公式HP
引用元:株式会社富士誇公式HP(https://www.fujico.co.jp/)

創業から5年で業界トップになった技術者特化型人材紹介サービス

富士誇は、創業からわずか5年で業界トップへと上り詰めた、技術者特化型の転職エージェントです。富士誇がそこまでの急成長を遂げられた秘密は、独自の人材紹介サービスのスタイルによって、エンジニアを必要とする様々な企業から膨大な求人を依頼されていることにあります。

同業他社と比較して大多数の求人を取り扱っているからこそ、様々な経験やスキルを持った求職者が豊富に集まってくるため、結果的に企業へ紹介できる人材の幅も広がります。 その結果、企業からの信頼度も高まり、さらに多くの求人を依頼されるという良い循環が生まれました。

適切な人材を適切なタイミングで紹介

富士誇では独自のマッチングノウハウを構築しており、さらにプロの転職コンサルタントが企業と求職者のニーズを把握して、最適な人材を紹介しています。

また、富士誇は過去のデータと業界の動向、各企業の特性を考慮した上で、可能な限り企業が人材を必要とするタイミングや紹介時期、入社時期などを予測して、企業の人事計画を根底からサポートするように努めている点も特徴です。

これにより、富士誇は人材を必要とする企業に対して、およそ100%の確率で適材適所の人材を紹介しています。 また、富士誇では海外現地法人の日本人エンジニアの採用もサポートしており、アジアを中心とした海外日系法人や、またヨーロッパ・アメリカなどからの人材ニーズにも対応しています。

採用コストの大幅削減を実現

富士誇では非常に多数の求人を取り扱うことで多彩な人材を広く集め、それぞれの企業へベストマッチな人材を紹介するシステムを構築しました。

この結果、さらに企業からの求人が増えて、人材紹介の効率も向上し、人材紹介料も同業他社と比較して平均65%以上安価で設定できるという良い循環が生まれました。

このため、富士誇は企業の人事採用コストの大幅な削減にも寄与しており、企業の安定した経営や新しい事業への挑戦を縁の下で支えているという点も重要です。 また、富士誇を通して転職した求職者からの満足度も高く、応募者の辞退率が低い点も見逃せません。

対応内容

富士誇を利用した企業担当者の口コミ

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富士誇で働いた人の声

本当に自社のニーズに合致した人材を派遣・紹介してもらえるのかどうか考える際、富士誇に所属する転職コンサルタントや、それを支えるスタッフの働きや姿勢を無視することはできません。そのため、実際に富士誇で働いている人や、過去に働いた経験のある人の声を聞いて、富士誇に勤める社員がどのような意識や環境で働いているのか確かめておくことも大切です。

学生インターンが多く他大学との交流も活発

富士誇では学生インターンもたくさん所属しており、お互いに良い人間関係を築きながら質問し合ったりサポートし合ったりしています。他大学の学生と交流するチャンスでもあったことも良かった点です。

※参照元:カイシャの評判「株式会社富士誇の口コミ」 https://en-hyouban.com/company/10096582619/kuchikomi/

意欲さえあれば男女関係なくチャンスがある

性別によって差別されることなく、男性でも女性でも意欲さえあればチャンスが巡ってくる会社です。また、実際に富士誇では女性社員も多く、職場において男女の待遇差を感じることもありませんでした。

※参照元:カイシャの評判「株式会社富士誇の口コミ」 https://en-hyouban.com/company/10096582619/kuchikomi/

人を助けるというやりがいを感じられる

転職エージェントという職種から、富士誇では色々な希望や悩みを抱えて困っている人と接する機会も少なくありません。そしてそんな時、自分がきちんとアドバイスをできて感謝されると、仕事にやりがいを感じられます。

※参照元:カイシャの評判「株式会社富士誇の口コミ」 https://en-hyouban.com/company/10096582619/kuchikomi/

社員の人はいつ休んでいるのだろう?

私は非正規社員として富士誇で働いていましたが、シフトへ入れないかと前日に連絡が来ることもありました。職場では社員の人がいつもいて、ずっと忙しそうに働いています。

※参照元:カイシャの評判「株式会社富士誇の口コミ」 https://en-hyouban.com/company/10096582619/kuchikomi/

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